Administracion De La Remuneracion Total: Nuevos Sistemas De Pago Al Personal PDF

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Este texto contempla todos los temas que un administrador de remuneraciones debe conocer. Es una fuente de información que la gente puede consultar en busca de una respuesta rápida que la guíe hacia diversas alternativas para abordar un tema relacionado con la administración de remuneraciones.Una de las características principales del libro es su aspecto práctico. No hay en él mucha complejidad sobre teorías de conducta o matemáticas avanzadas, pero está lleno de ejemplos prácticos y solución a problemas que se presentan a diario en la administración de las remuneraciones. El libro habla de cómo estudiar el mercado, cómo presentar resultados de encuestas, cómo diseñar tabuladores, cómo hacer evaluaciones prácticas de desempeño y , sobre todo, cómo administrar y comunicar el programa de remuneraciones.

ISBN
9789701051238
AUTOR(A)
Tolo M. Rimsky
FECHA
2005
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adopte un nuevo acuerdo decidiendo elevar el importe máximo de la remuneración dentro del período anual fijado. El importe máximo anual constituye un límite para los administradores o para el consejo de administración, pero no para la propia junta general que tiene la competencia para establecerlo.

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